Website CLBV.VN và các nền tảng trong hệ sinh thái QuanTriBenhVien.Vn được xây dựng bởi các thành viên có kinh nghiệm tại các bệnh viện, công ty. Web không có liên quan tới bất kỳ Vụ, Cục nào của BYT hay SYT --> chi tiết
Nội dung bạn cần không thấy trên website, có thể do bạn chưa đăng nhập hoặc tài khoản đã hết hạn. Nếu là thành viên của website, bạn cũng có thể yêu cầu trong nhóm Zalo "CLBV Members" các nội dung bạn quan tâm.
Tải về tài liệu triển khai tiêu chí
Đang hiển thị 961-980/3482
B3.4. Tạo dựng môi trường làm việc tích cực và nâng cao trình độ chuyên môn
C4.1. Thiết lập và hoàn thiện hệ thống kiểm soát nhiễm khuẩn
B3.3. Sức khỏe, đời sống tinh thần của nhân viên y tế được quan tâm và cải thiện
| Hình ảnh | Tài liệu | Mô tả |
|---|---|---|
|
Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ đối với viên chức, người lao động tại Bệnh viện A80 | Quy chế này quy định điều kiện, cấp độ thành tích, trình tự và hồ sơ xét nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ đối với viên chức, người lao động thuộc Bệnh viện A80. Quy chế này áp dụng đối với viên chức, người lao động thuộc các khoa, phòng, trung tâm và đơn vị trực thuộc Bệnh viện A80 đang hưởng lương theo bảng lương do Nhà nước quy định. Các khoa, phòng, đơn vị sẽ thực hiện rà soát, lập hồ sơ đề nghị đúng đối tượng, đúng tiêu chuẩn, bảo đảm công khai, dân chủ và chịu trách nhiệm về tính chính xác của hồ sơ. |
|
Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ đối với viên chức và người lao động tại Bệnh viện A80 | Quy chế này quy định các điều kiện, tiêu chuẩn và trình tự nâng bậc lương trước thời hạn cho viên chức và người lao động tại Bệnh viện A80, dựa trên thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ. Quy chế này sử dụng các văn bản pháp luật hiện hành như Nghị định 204/2004, Nghị định 115/2020 và Thông tư 08/2013 để đảm bảo tính công bằng và minh bạch trong việc nâng bậc lương. Quy chế tập trung vào việc công nhận thành tích của cá nhân thông qua các hình thức khen thưởng và danh hiệu, đồng thời xác định thứ tự ưu tiên xét nâng bậc dựa trên mức độ thành tích đạt được. |
|
Quy chế nâng lương đối với viên chức và người lao động thuộc Bệnh viện A80 | Quy chế này quy định về các điều kiện, tiêu chuẩn, và trình tự nâng lương cho viên chức và người lao động tại Bệnh viện A80. Quy chế này dựa trên các quy định pháp luật hiện hành và các nghị định liên quan đến quản lý công chức, viên chức. Quy chế tập trung vào việc xác định thời gian giữ bậc, các trường hợp được tính vào thời gian nâng bậc, và các quy định về thẩm quyền quyết định nâng lương. |
|
Quy Định về Tiêu Chuẩn, Điều Kiện và Quy Trình Bổ Nhiệm, Bổ Nhiệm Lại, Điều Động, Luân Chuyển, Thôi Giữ Chức Vụ, Miễn Nhiệm Đối Với Các Chức Vụ Trưởng, Phó Khoa/Phòng/Đơn Vị Trự... | Quy định này ban hành các tiêu chuẩn, điều kiện và quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm đối với các chức vụ Trưởng, Phó khoa/phòng/đơn vị trực thuộc Bệnh viện A80. Quy định này tập trung vào các tiêu chuẩn chung, tiêu chuẩn cụ thể, điều kiện bổ nhiệm, và các điều khoản liên quan đến thời hạn giữ chức vụ, nhằm đảm bảo tính minh bạch và hiệu quả trong công tác quản lý nhân sự của bệnh viện. Quy định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký ban hành, thay thế các quy định trước đây trái với quy định này. |
| Hình ảnh | Tài liệu | Mô tả |
|---|---|---|
|
Quy định tiêu chuẩn chức danh viên chức quản lý của Bệnh viện A80 | Quy định này quy định tiêu chuẩn chung và cụ thể đối với các chức danh viên chức quản lý tại Bệnh viện A80, làm cơ sở cho công tác quy hoạch, bổ nhiệm, và quản lý viên chức. Quy định này bao gồm các tiêu chuẩn về chính trị, tư tưởng, đạo đức, lối sống, năng lực, uy tín, trình độ, và một số trường hợp đặc thù, đảm bảo chất lượng đội ngũ quản lý đáp ứng yêu cầu phát triển của bệnh viện. |
|
Quy trình bổ nhiệm nhân sự - Bệnh viện A80 | Quy trình này quy định chi tiết các bước thực hiện bổ nhiệm nhân sự tại Bệnh viện A80, nhằm đảm bảo tính minh bạch, công bằng và hiệu quả. Quy trình này áp dụng cho tất cả các trường hợp bổ nhiệm nhân sự, trừ các vị trí được tuyển dụng mới. Quy trình bao gồm các bước như viết phiếu đề xuất, xét duyệt, ký quyết định và lưu trữ hồ sơ, với sự tham gia của Ban Giám đốc, các Khoa/Phòng/Trung tâm và Phòng Hành chính Nhân sự. |
|
Quy trình bổ nhiệm vị trí quản lý bệnh viện, khoa, phòng - Bệnh viện A80 | Quy trình này quy định các bước bổ nhiệm viên chức quản lý tại Bệnh viện A80, bao gồm các bước từ đề xuất nhân sự, đánh giá tín nhiệm, lấy ý kiến, thảo luận, biểu quyết và ban hành quyết định. Quy trình này nhấn mạnh các tiêu chuẩn về phẩm chất chính trị, đạo đức, năng lực quản lý và chuyên môn, cũng như các điều kiện khác đối với nhân sự dự kiến bổ nhiệm. Mục đích là đảm bảo công khai, dân chủ, khách quan và phù hợp với yêu cầu quản trị bệnh viện. |
|
Quy chế về quy hoạch, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại và luân chuyển viên chức quản lý thuộc Bệnh viện A80 năm 2026 | Quy chế này quy định các nguyên tắc, tiêu chuẩn, điều kiện và quy trình để quản lý viên chức quản lý tại Bệnh viện A80. Quy chế tập trung vào quy hoạch, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại và luân chuyển, nhằm đảm bảo nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu phát triển của bệnh viện. Quy chế hướng dẫn các đơn vị thực hiện công tác cán bộ theo hướng công khai, dân chủ, minh bạch và phù hợp với yêu cầu chuyên môn, an toàn người bệnh và chất lượng dịch vụ. |
| Hình ảnh | Tài liệu | Mô tả |
|---|---|---|
|
Quyết định ban hành Quy chế hoạt động của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80 | Tài liệu này là Quyết định số 118/QĐ-BVA80 ngày 23/6/2026 của Bệnh viện A80, ban hành Quy chế hoạt động của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn. Quy chế quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và chế độ hoạt động của Hội đồng, nhằm đảm bảo công tác kiểm soát nhiễm khuẩn trong bệnh viện được thực hiện hiệu quả, phù hợp với các quy định pháp luật và tiêu chí chất lượng bệnh viện. Hội đồng có trách nhiệm xây dựng kế hoạch, triển khai, đôn đốc và kiểm tra việc thực hiện công tác kiểm soát nhiễm khuẩn, bảo đảm an toàn cho người bệnh và nhân viên y tế. |
|
Quy chế hoạt động của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80 | Quy chế này quy định về hoạt động của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn tại Bệnh viện A80, bao gồm phạm vi điều chỉnh, nguyên tắc làm việc, chức năng, nhiệm vụ, chế độ làm việc và mối quan hệ công tác của Hội đồng. Hội đồng có vai trò quan trọng trong việc kiểm soát nhiễm khuẩn, tư vấn về các quy trình kỹ thuật và giám sát công tác quản lý môi trường tại Bệnh viện. Quy chế này được ban hành để đảm bảo công tác kiểm soát nhiễm khuẩn được thực hiện một cách có hệ thống và hiệu quả. |
|
Quy chế hoạt động của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80 | Quy chế này quy định về nguyên tắc, chế độ làm việc, trách nhiệm và mối quan hệ công tác của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80. Hội đồng có chức năng xem xét, đề xuất, tư vấn cho Giám đốc xây dựng, sửa đổi, bổ sung các quy định kỹ thuật chuyên môn về kiểm soát nhiễm khuẩn, tư vấn về kế hoạch phát triển công tác kiểm soát nhiễm khuẩn, theo dõi, giám sát quản lý môi trường bệnh viện và các khu vực chuyên môn liên quan, tổ chức huấn luyện, nghiên cứu khoa học, chỉ đạo tuyến và truyền thông về kiểm soát nhiễm khuẩn. Hội đồng hoạt động theo nguyên tắc tập trung dân chủ, thiểu số phục tùng đa số, họp định kỳ hằng quý hoặc họp đột xuất khi cần giải quyết các vấn đề phát sinh. |
|
Quy chế hoạt động của Hội đồng kiểm soát nhiễm khuẩn A80 | Quy chế này quy định về hoạt động của Hội đồng kiểm soát nhiễm khuẩn tại Bệnh viện A80, nhằm đảm bảo công tác kiểm soát nhiễm khuẩn được thực hiện hiệu quả. Hội đồng có vai trò quan trọng trong việc xây dựng chương trình kiểm soát nhiễm khuẩn, đề xuất các biện pháp chuyên môn, và giám sát hoạt động kiểm soát nhiễm khuẩn trong bệnh viện. Quy chế cũng xác định rõ trách nhiệm của Hội đồng trong việc xây dựng chính sách, quy trình, và đảm bảo an toàn cho người bệnh và nhân viên y tế. |
|
Quy chế hoạt động của Hệ thống Kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80 | Quy chế này quy định về tổ chức và hoạt động của Hệ thống Kiểm soát nhiễm khuẩn tại Bệnh viện A80, nhằm nâng cao hiệu quả kiểm soát nhiễm khuẩn và đảm bảo an toàn cho bệnh nhân và nhân viên y tế. Quy chế này dựa trên Thông tư số 16/2018/TT-BYT và các quy định của Bệnh viện, bao gồm tổ chức Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn, Tổ Kiểm soát nhiễm khuẩn, Mạng lưới Kiểm soát nhiễm khuẩn, cũng như các nhiệm vụ và quyền hạn của các thành viên trong hệ thống. Mục tiêu chính là đảm bảo tuân thủ các quy định về kiểm soát nhiễm khuẩn trong bệnh viện. |
|
Quy chế hoạt động của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80 | Quy chế này quy định về hoạt động của Hội đồng Kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80, bao gồm cơ cấu tổ chức, nhiệm vụ và quyền hạn của Hội đồng, cũng như các quy định về hoạt động của Hội đồng. Hội đồng có vai trò quan trọng trong việc chỉ đạo, tổ chức thực hiện công tác kiểm soát nhiễm khuẩn trong toàn bệnh viện, đảm bảo an toàn cho người bệnh và nhân viên y tế. |
|
Quy chế hoạt động của Hội đồng kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80 | Tài liệu này quy định về nguyên tắc, chế độ làm việc, trách nhiệm và mối quan hệ công tác của Hội đồng kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80. Hội đồng có chức năng tư vấn cho Lãnh đạo Bệnh viện về các hoạt động kiểm soát nhiễm khuẩn, xem xét đề xuất của bộ phận kiểm soát nhiễm khuẩn và thành viên Hội đồng để tham mưu cho Lãnh đạo Bệnh viện về kế hoạch, hồ sơ sửa đổi các quy định, quy trình và các vấn đề liên quan đến kiểm soát nhiễm khuẩn. Hội đồng có các thành viên phụ trách các khoa/phòng khác nhau, đảm bảo công tác kiểm soát nhiễm khuẩn được triển khai toàn diện tại bệnh viện. |
|
Quy-Che-Hoat-Dong-Hoi-Dong-KSNK-A80 | Quy chế này quy định hoạt động của Hội đồng kiểm soát nhiễm khuẩn Bệnh viện A80, bao gồm vị trí, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và hoạt động của Hội đồng. Mục đích là để đảm bảo việc kiểm soát nhiễm khuẩn trong bệnh viện theo đúng quy định của Bộ Y tế và các quy định hiện hành. Tài liệu này cung cấp cơ sở pháp lý và hướng dẫn chi tiết cho công tác kiểm soát nhiễm khuẩn tại Bệnh viện A80. |
| Hình ảnh | Tài liệu | Mô tả |
|---|---|---|
|
Thống Kê Tỷ Lệ Bệnh Tật Theo Khoa Gây Mê Hồi Sức A80 - Năm 2025 | Bài viết cung cấp thông tin thống kê về tỷ lệ mắc bệnh tật theo khoa/phòng tại Bệnh viện A80, cụ thể là Khoa Gây mê Hồi sức trong năm 2025. Bảng thống kê chi tiết liệt kê các bệnh tật phổ biến, số lượng mắc và tỷ lệ mắc tương ứng. Dữ liệu này có thể được sử dụng để theo dõi xu hướng bệnh tật, đánh giá hiệu quả điều trị và lập kế hoạch chăm sóc sức khỏe. |
|
Báo cáo kết quả khám sức khỏe định kỳ năm 2026 - Bệnh viện A80 | Báo cáo này tóm tắt kết quả khám sức khỏe định kỳ năm 2026 cho viên chức, người lao động của Bệnh viện A80. Báo cáo phân tích tình hình sức khỏe chung, các bệnh lý nội khoa nổi bật, tỷ lệ tật khúc xạ cao và các bất thường qua siêu âm. Báo cáo cũng đưa ra các kiến nghị về việc theo dõi sức khỏe cá nhân, tư vấn dinh dưỡng, kiểm soát cân nặng và các biện pháp phòng bệnh. |
|
Thông báo khám phát hiện bệnh nghề nghiệp A80 – 2026 | Thông báo này hướng dẫn Bệnh viện A80 tổ chức khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho viên chức, người lao động trong năm 2026. Mục đích của đợt khám là phát hiện sớm các dấu hiệu bệnh nghề nghiệp, yếu tố nguy cơ liên quan đến công việc, đồng thời tư vấn, theo dõi và điều trị phù hợp. Đơn vị sẽ khám 286 người thuộc 23 khoa, phòng, trung tâm, với lịch khám được phân bổ theo từng nhóm khoa và thời gian cụ thể. |
|
Thông báo khám phát hiện bệnh nghề nghiệp A80 | Bệnh viện A80 thông báo tổ chức khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho viên chức, người lao động thuộc các khoa, phòng, trung tâm có nguy cơ tiếp xúc với yếu tố nghề nghiệp. Khám sẽ được thực hiện từ ngày 01/7/2026 đến 05/7/2026 tại Khu khám sức khỏe định kỳ của bệnh viện, bao gồm khám lâm sàng, xét nghiệm và các cận lâm sàng cần thiết. Các đơn vị được giao nhiệm vụ chuẩn bị hồ sơ, tổ chức khám và tổng hợp kết quả để đề xuất biện pháp quản lý nguy cơ nghề nghiệp. |