Website QLCL.NET/CLBV.VN và các nền tảng trong hệ sinh thái QuanTriBenhVien.Vn được xây dựng bởi các thành viên có kinh nghiệm tại các bệnh viện, công ty. Web không có liên quan tới bất kỳ Vụ, Cục nào của BYT hay SYT --> chi tiết.
Nội dung trên website được sưu tầm trên internet, đã khử định danh - thông tin cá nhân. Toàn bộ tên người, đơn vị, số điện thoại, mã số thuế, địa chỉ trong tài liệu nếu có hoàn toàn do trùng hợp ngẫu nhiên.
Nội dung bạn cần không thấy trên website, có thể do bạn chưa đăng nhập hoặc tài khoản đã hết hạn. Nếu là thành viên của website, bạn cũng có thể yêu cầu trong nhóm Zalo "CLBV Members" các nội dung bạn quan tâm.

Kính gửi Anh/Chị/Em đồng nghiệp,

Trong thời gian qua, CLBV nhận được sự ủng hộ rất lớn từ cộng đồng. Website đã nằm trong nhóm đầu kết quả tìm kiếm với nhiều từ khóa liên quan đến Quản lý chất lượng (QLCL) và An toàn người bệnh (ATNB) trong lĩnh vực y tế.

Tuy nhiên, khi lượng truy cập ngày càng tăng, Công ty M.I.U nhận thấy một số vấn đề cần được điều chỉnh để đảm bảo phù hợp với đặc thù chuyên môn:

1. Nội dung QLCL & ATNB có tính chuyên ngành cao

  • Nhiều nội dung mang tính học tập từ sự cố, cải tiến sau sai sót.
  • Nếu tiếp cận ngoài bối cảnh chuyên môn, có thể bị hiểu chưa đầy đủ hoặc sai lệch.

2. Một số tài liệu quản trị cần được sử dụng đúng đối tượng

  • Dù là văn bản công khai, việc áp dụng hiệu quả đòi hỏi hiểu đúng bối cảnh ngành.
  • Phù hợp hơn khi chia sẻ trong cộng đồng những người trực tiếp làm công tác y tế.

3. Hạn chế nguy cơ nhầm lẫn về nhận diện

  • Tên miền clbv.vn có thể gây hiểu nhầm với các hệ thống chính thức của Bộ Y tế.
  • Việc làm rõ và chuẩn hóa nhận diện là cần thiết.

Công ty M.I.U quyết định nâng cấp hệ thống phục vụ đúng đối tượng chuyên môn

Để đảm bảo chất lượng nội dung và phục vụ tốt hơn cho cộng đồng, chúng tôi thực hiện các điều chỉnh:

  • Giới hạn truy cập nội dung: Website dành cho thành viên đã đăng ký, là các đồng nghiệp đang công tác trong lĩnh vực y tế.
  • Chuyển đổi nhận diện sang tên miền mới: QLCL.NET để đồng bộ thương hiệu với các trang trong hệ sinh thái QuanTriBenhVien.Vn như KHTH.VN; CNTT.IT; KSNK.VN; VTTB.VN; HCQT.VN ... hướng đến chia sẻ kiến thức quản trị hiện đại, liên ngành trong bệnh viện không chỉ giới hạn ở QLCL & ATNB.

Chúng tôi tin rằng đây là bước điều chỉnh cần thiết nhằm:

  • Bảo vệ giá trị chuyên môn của nội dung.
  • Đảm bảo thông tin được sử dụng đúng đối tượng, đúng bối cảnh.
  • Xây dựng cộng đồng chia sẻ chất lượng, hiệu quả.

Rất mong tiếp tục nhận được sự đồng hành của Anh/Chị/Em đồng nghiệp.

Công ty M.I.U

Đăng nhập để tiếp tục | Zalo 0886500056 để gia hạn hoặc đăng ký mới

1. Có đơn thư khiếu nại, tố cáo gửi tới các cơ quan quản lý về việc tuyển dụng, bổ nhiệm người quản lý bệnh viện, khoa/phòngvi phạm các quy định hiện hành (đã xác minh và phát hiện sai phạm).

Mã số
B4.3.1

Ghi chú:
· *“Người quản lý” đối với bệnh viện Nhà nước bao gồm: công chức, viên chức là giám đốc, phó giám đốc, trưởng, phó các khoa, phòng, trung tâm; điều dưỡng trưởng bệnh viện và các khoa.
· “Người quản lý” đối với bệnh viện tư nhân bao gồm: thành viên hội đồng quản trị, giám đốc, phó giám đốc, trưởng, phó các khoa, phòng, trung tâm; điều dưỡng trưởng bệnh viện và các khoa.
· **(Chứng chỉ bảo đảm các quy định về đào tạo liên tục tại Thông tư 22/2013/TT-BYT).

Phương pháp kiểm tra, đánh giá
- Kiểm tra hồ sơ, tài liệu tại các phòng chức năng.
- Sử dụng chương trình Google tìm kiếm với từ khóa “tên bệnh viện” kết hợp với từ “sai phạm”, “tuyển dụng”, “bổ nhiệm”…
Bằng chứng, kết quả
- Có đơn thư khiếu nại, tố cáo gửi tới các cơ quan quản lý về việc tuyển dụng, bổ nhiệm người quản lý.
- Các phương tiện truyền thông đưa tin về sai phạm trong tuyển dụng, bổ nhiệm người quản lý, các thông tin đã xác minh và phát hiện thấy sai phạm.

Quy định xử lý kỷ luật viên chức tại Bệnh viện A80

VHM
Quyết định này của Bệnh viện A80 ban hành quy định về xử lý kỷ luật viên chức, thay thế cho quyết định số 145/QĐ-A80 ban hành năm 2021. Quy định này được xây dựng dựa trên Luật Viên chức, các nghị định liên quan về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, cũng như các nghị định về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức.

Quy định bổ nhiệm, điều động viên chức, người lao động Bệnh viện A80

VHM
Quyết định số 308/QĐ-A80 ban hành quy định về bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, kéo dài thời gian công tác, thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm, biệt phái, điều động viên chức, người lao động tại Bệnh viện A80. Quyết định này có hiệu lực thay thế Quyết định số 315/QĐ-A80 năm 2024 và nhằm hướng dẫn chi tiết các quy trình liên quan đến quản lý nhân sự tại bệnh viện.

Quy định xử lý kỷ luật viên chức bệnh viện A80

VHM
Quy định này hướng dẫn về nguyên tắc, thẩm quyền, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với viên chức thuộc bệnh viện A80, bao gồm cả viên chức đã nghỉ việc, nghỉ hưu. Tài liệu cũng đề cập đến các trường hợp miễn trách nhiệm kỷ luật, thời hiệu xử lý kỷ luật và các tình huống đặc biệt liên quan đến xử lý kỷ luật viên chức.


Bài nổi bật



#1 Quyết định 2980/QĐ-BYT năm 2026 về Tài liệu chuyên môn “Hướng dẫn quy trình kỹ thuật về Cơ xương khớp - Tập 1.1” do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành
VHM
#2 Quyết định 2983/QĐ-BYT năm 2026 về Tài liệu chuyên môn “Hướng dẫn quy trình kỹ thuật về Cơ xương khớp - Tập 2.2” do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành
VHM
#3 Quyết định 2982/QĐ-BYT năm 2026 về Tài liệu chuyên môn “Hướng dẫn quy trình kỹ thuật về Cơ xương khớp - Tập 2.1” do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành
VHM
#4 Danh mục thuốc tủ trực vali cấp cứu A80
VHM
#5 Danh mục trang thiết bị phòng hồi sức cấp cứu cơ sở 1 Bệnh viện A80
VHM
#6 Hướng Dẫn Thực Hiện Dịch Vụ Cận Lâm Sàng A80
VHM