Website CLBV.VN và các nền tảng trong hệ sinh thái QuanTriBenhVien.Vn được xây dựng bởi các thành viên có kinh nghiệm tại các bệnh viện, công ty. Web không có liên quan tới bất kỳ Vụ, Cục nào của BYT hay SYT --> chi tiết
Nội dung bạn cần không thấy trên website, có thể do bạn chưa đăng nhập hoặc tài khoản đã hết hạn. Nếu là thành viên của website, bạn cũng có thể yêu cầu trong nhóm Zalo "CLBV Members" các nội dung bạn quan tâm.
2. Theo dõi các chỉ số liên quan đến số lượng nhân lực và có số liệu thống kê của năm trước:
Mã số
B1.2.2
Phương pháp kiểm tra, đánh giá
- Kiểm tra hồ sơ, tài liệu, báo cáo tại phòng TCCB
- Phỏng vấn nhân viên các phòng: TCCB, QLCL, Điều dưỡng Kế hoạch tổng hợp, tổ Thống kê, về cách tính toán các chỉ số nhân lực.
- Phỏng vấn nhân viên các phòng: TCCB, QLCL, Điều dưỡng Kế hoạch tổng hợp, tổ Thống kê, về cách tính toán các chỉ số nhân lực.
Bằng chứng, kết quả
- Có bảng danh mục theo dõi các chỉ số nhân lực.
- Bảng danh mục này có thể là phụ lục của bản báo cáo thực trạng nhân lực.
- NVYT biết cách tính toán các chỉ số, biết được tử số là gì, mẫu số là gì, cách tính toán để có chỉ số. Ví dụ Tỷ số “điều dưỡng/giường bệnh” của từng khoa lâm sàng được tính theo các bước sau:
+ Đếm số giường bệnh thực kê
+ Đếm số điều dưỡng của khoa
+ Lấy số điều dưỡng chia cho số giường, nếu khoa có 30 điều dưỡng và 20 giường bệnh thì tỷ số điều dưỡng/giường bệnh = 1,5.
- Bảng danh mục có đầy đủ số liệu về tử số và mẫu sỗ của các chỉ số cần theo dõi như:
Tỷ số “bác sỹ/giường bệnh”của toàn bệnh viện (kế hoạch và thực kê)
Tỷ số “bác sỹ/giường bệnh” của từng khoa lâm sàng
Tỷ số “điều dưỡng/giường bệnh” của toàn bệnh viện (kế hoạch và thực kê)
Tỷ số “điều dưỡng/giường bệnh” của từng khoa lâm sàng
Tỷ số “bác sỹ/điều dưỡng” của toàn bệnh viện
Tỷ số “bác sỹ/điều dưỡng” của từng khoa
Tỷ số “dược sỹ/giường bệnh” của toàn bệnh viện
Tỷ số “nhân viên dinh dưỡng/giường bệnh” của toàn bệnh viện
- Nếu không có số liệu tử số và mẫu số của một trong các chỉ số trên thì chấm là không đạt.
- Bảng danh mục theo dõi chỉ số được in ra giấy, theo dõi trên phần mềm chuyên sâu hoặc excel.
- Bảng danh mục này có thể là phụ lục của bản báo cáo thực trạng nhân lực.
- NVYT biết cách tính toán các chỉ số, biết được tử số là gì, mẫu số là gì, cách tính toán để có chỉ số. Ví dụ Tỷ số “điều dưỡng/giường bệnh” của từng khoa lâm sàng được tính theo các bước sau:
+ Đếm số giường bệnh thực kê
+ Đếm số điều dưỡng của khoa
+ Lấy số điều dưỡng chia cho số giường, nếu khoa có 30 điều dưỡng và 20 giường bệnh thì tỷ số điều dưỡng/giường bệnh = 1,5.
- Bảng danh mục có đầy đủ số liệu về tử số và mẫu sỗ của các chỉ số cần theo dõi như:
Tỷ số “bác sỹ/giường bệnh”của toàn bệnh viện (kế hoạch và thực kê)
Tỷ số “bác sỹ/giường bệnh” của từng khoa lâm sàng
Tỷ số “điều dưỡng/giường bệnh” của toàn bệnh viện (kế hoạch và thực kê)
Tỷ số “điều dưỡng/giường bệnh” của từng khoa lâm sàng
Tỷ số “bác sỹ/điều dưỡng” của toàn bệnh viện
Tỷ số “bác sỹ/điều dưỡng” của từng khoa
Tỷ số “dược sỹ/giường bệnh” của toàn bệnh viện
Tỷ số “nhân viên dinh dưỡng/giường bệnh” của toàn bệnh viện
- Nếu không có số liệu tử số và mẫu số của một trong các chỉ số trên thì chấm là không đạt.
- Bảng danh mục theo dõi chỉ số được in ra giấy, theo dõi trên phần mềm chuyên sâu hoặc excel.
Bài viết này cung cấp thông tin về tình hình nhân lực hiện tại tại các khoa lâm sàng và cận lâm sàng của Bệnh viện A80 vào ngày 17 tháng 4 năm 2026. Bệnh viện hiện có 47 nhân viên, với các khoa như Khám bệnh, Xét nghiệm, Dược, Cận lâm sàng và Mắt tổng hợp. Đánh giá cho thấy sự thiếu hụt bác sĩ chuyên khoa và nhân lực dược, cùng với sự không đồng đều trong phân bổ điều dưỡng, kỹ thuật viên và hộ lý giữa các khoa. Bệnh viện cần tiếp tục rà soát và điều chỉnh để đảm bảo đủ nhân lực theo định mức tham khảo.
Bảng Theo Dõi Các Chỉ Số Liên Quan Đến Nhân Lực Năm 2025 - Bệnh Viện A80
Bảng này cung cấp thông tin về các chỉ số nhân lực tại Bệnh viện A80 vào năm 2025, bao gồm tỷ số bác sĩ/giường bệnh, tỷ số điều dưỡng/giường bệnh và các chỉ số khác. Các tỷ số này được tính toán để hỗ trợ việc rà soát, cập nhật và in báo cáo. Bảng này tập trung vào việc theo dõi và đánh giá hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực trong bệnh viện.
Báo cáo chỉ số nhân lực trên giường bệnh - Bệnh viện A80 - 2025
Bản báo cáo này cung cấp thông tin về chỉ số nhân lực trên giường bệnh tại Bệnh viện A80 vào tháng 12/2025. Các chỉ số bao gồm tỷ số bác sĩ/giường bệnh, điều dưỡng/giường bệnh, dược sĩ/giường bệnh và nhân viên dinh dưỡng/giường bệnh. Dữ liệu được trình bày theo kế hoạch và thực kê, cho phép theo dõi sự cân bằng giữa nguồn nhân lực và nhu cầu chăm sóc bệnh nhân. Báo cáo này được lập bởi Trưởng phòng Tổ chức cán bộ Trần Quốc Huy.
Bang tinh hinh nhan luc A80 - Trang 1-5
Bai bao nay gom lai thong tin tu file excel "Bang tinh hinh nhan luc A80.xlsx", dua ra thong tin ve so luong nhan luc trong benh vien A80, gom cac loai nhan luc nhu bac si, dieu duong, duoc si, nhan vien dinh duong, va cac loai khac. Thong tin duoc tach tu trang 1 den trang 5, bao gom so luong, tinh nang, va cac so lieu khac lien quan den nhan luc.
Báo cáo Chỉ số Nhân lực Bệnh viện A80 - Quý I/2026
Báo cáo này cung cấp thông tin về các chỉ số liên quan đến số lượng nhân lực tại Bệnh viện A80 vào thời điểm 31/3/2026. Các chỉ số bao gồm tỷ số bác sĩ/giường bệnh, tỷ số điều dưỡng/giường bệnh, và các tỷ số tương tự cho từng khoa/phòng chuyên môn. Báo cáo này giúp đánh giá hiệu quả sử dụng nhân lực và hỗ trợ việc điều chỉnh kế hoạch nhân lực của bệnh viện.
Báo cáo nhân lực bệnh viện A80 năm 2025
Báo cáo nhân lực bệnh viện A80 năm 2025 tập trung vào việc so sánh kế hoạch và thực tế hoạt động nhân lực của bệnh viện. Báo cáo này bao gồm các chỉ số quan trọng như tỷ số bác sĩ/giường bệnh, tỷ số điều dưỡng/giường bệnh, và tỷ số dược sĩ/giường bệnh, được phân tích ở cả tổng thể và từng khoa lâm sàng. Báo cáo cung cấp thông tin về tình hình nhân lực hiện tại của bệnh viện, hỗ trợ việc đánh giá và điều chỉnh kế hoạch trong tương lai.
Bảng theo dõi chỉ số nhân lực Bệnh viện A80 (2021-2025)
Tài liệu này cung cấp bảng theo dõi các chỉ số nhân lực của Bệnh viện A80 từ năm 2021 đến 2025. Bảng này bao gồm các chỉ số như tỷ số bác sĩ/giường bệnh, tỷ số điều dưỡng/giường bệnh, tỷ số dược sĩ/giường bệnh và tỷ số nhân viên dinh dưỡng/giường bệnh, được trình bày theo kế hoạch và thực tế. Bảng cũng bao gồm các nhận xét về xu hướng nhân lực và các yếu tố cần theo dõi, chẳng hạn như sự thay đổi quy mô giường bệnh và sự bổ sung nhân lực.
Bảng Theo Dõi Chỉ Số Nhân Luc A80
Tài liệu này cung cấp bảng theo dõi chỉ số nhân lực tại Bệnh viện A80, bao gồm số lượng bác sĩ, điều dưỡng, dược sĩ, nhân viên dinh dưỡng, và số lượng giường kế hoạch. Bảng này cũng bao gồm các tỷ số như BS/GB, ĐD/GB, và các chỉ số đánh giá khác cho từng khoa phòng. Các chỉ số được ghi nhận và đánh giá tại ngày 31 tháng 12 năm 2025.
Báo cáo theo dõi chỉ số nhân lực Bệnh viện A80
Bản báo cáo này cung cấp thông tin về các chỉ số liên quan đến số lượng nhân lực tại Bệnh viện A80, bao gồm tỷ số giường bệnh, bác sĩ/giường bệnh, điều dưỡng/giường bệnh và các tỷ số khác. Dữ liệu được chuẩn hóa và hiệu chỉnh nhẹ để phục vụ mục đích biên soạn tài liệu nội bộ, đảm bảo tính so sánh giữa các khoa và đơn vị trong bệnh viện. Báo cáo này hỗ trợ việc đánh giá và điều chỉnh kế hoạch nhân lực của bệnh viện.
Báo cáo Tỷ lệ Bác Sĩ/Giường Bệnh và Nhân Viên Hỗ Trợ tại Bệnh Viện A80 (2020)
Bản báo cáo này cung cấp thông tin về tỷ lệ bác sĩ, điều dưỡng, kỹ thuật viên, dược sĩ và nhân viên dinh dưỡng trên mỗi giường bệnh tại Bệnh viện A80 vào năm 2020. Các khoa Cấp cứu, Hồi sức tích cực và Ngoại khoa có tỷ lệ bác sĩ/giường bệnh cao hơn, phản ánh yêu cầu trực chuyên môn liên tục và cường độ xử trí cấp tính. Các khoa Nội tổng hợp, Hô hấp và Phụ sản duy trì mức thấp hơn, cần theo dõi khi quy mô giường bệnh thay đổi. Tỷ lệ dược sĩ/giường bệnh đạt cao nhất trong năm 2019, sau đó giảm trong năm 2020, đòi hỏi bệnh viện cần cân đối lại nhân lực dược theo quy mô giường bệnh thực kê.