Website QLCL.NET/CLBV.VN và các nền tảng trong hệ sinh thái QuanTriBenhVien.Vn được xây dựng bởi các thành viên có kinh nghiệm tại các bệnh viện, công ty. Web không có liên quan tới bất kỳ Vụ, Cục nào của BYT hay SYT --> chi tiết.
Nội dung trên website được sưu tầm trên internet, đã khử định danh - thông tin cá nhân. Toàn bộ tên người, đơn vị, số điện thoại, mã số thuế, địa chỉ trong tài liệu nếu có hoàn toàn do trùng hợp ngẫu nhiên.
Nội dung bạn cần không thấy trên website, có thể do bạn chưa đăng nhập hoặc tài khoản đã hết hạn. Nếu là thành viên của website, bạn cũng có thể yêu cầu trong nhóm Zalo "CLBV Members" các nội dung bạn quan tâm.

Kính gửi Anh/Chị/Em đồng nghiệp,

Trong thời gian qua, CLBV nhận được sự ủng hộ rất lớn từ cộng đồng. Website đã nằm trong nhóm đầu kết quả tìm kiếm với nhiều từ khóa liên quan đến Quản lý chất lượng (QLCL) và An toàn người bệnh (ATNB) trong lĩnh vực y tế.

Tuy nhiên, khi lượng truy cập ngày càng tăng, Công ty M.I.U nhận thấy một số vấn đề cần được điều chỉnh để đảm bảo phù hợp với đặc thù chuyên môn:

1. Nội dung QLCL & ATNB có tính chuyên ngành cao

  • Nhiều nội dung mang tính học tập từ sự cố, cải tiến sau sai sót.
  • Nếu tiếp cận ngoài bối cảnh chuyên môn, có thể bị hiểu chưa đầy đủ hoặc sai lệch.

2. Một số tài liệu quản trị cần được sử dụng đúng đối tượng

  • Dù là văn bản công khai, việc áp dụng hiệu quả đòi hỏi hiểu đúng bối cảnh ngành.
  • Phù hợp hơn khi chia sẻ trong cộng đồng những người trực tiếp làm công tác y tế.

3. Hạn chế nguy cơ nhầm lẫn về nhận diện

  • Tên miền clbv.vn có thể gây hiểu nhầm với các hệ thống chính thức của Bộ Y tế.
  • Việc làm rõ và chuẩn hóa nhận diện là cần thiết.

Công ty M.I.U quyết định nâng cấp hệ thống phục vụ đúng đối tượng chuyên môn

Để đảm bảo chất lượng nội dung và phục vụ tốt hơn cho cộng đồng, chúng tôi thực hiện các điều chỉnh:

  • Giới hạn truy cập nội dung: Website dành cho thành viên đã đăng ký, là các đồng nghiệp đang công tác trong lĩnh vực y tế.
  • Chuyển đổi nhận diện sang tên miền mới: QLCL.NET để đồng bộ thương hiệu với các trang trong hệ sinh thái QuanTriBenhVien.Vn như KHTH.VN; CNTT.IT; KSNK.VN; VTTB.VN; HCQT.VN ... hướng đến chia sẻ kiến thức quản trị hiện đại, liên ngành trong bệnh viện không chỉ giới hạn ở QLCL & ATNB.

Chúng tôi tin rằng đây là bước điều chỉnh cần thiết nhằm:

  • Bảo vệ giá trị chuyên môn của nội dung.
  • Đảm bảo thông tin được sử dụng đúng đối tượng, đúng bối cảnh.
  • Xây dựng cộng đồng chia sẻ chất lượng, hiệu quả.

Rất mong tiếp tục nhận được sự đồng hành của Anh/Chị/Em đồng nghiệp.

Công ty M.I.U

8. Hình thức động viên, khuyến khích nhân viên y tế đa dạng (bằng tiền, hiện vật, danh hiệu, cơ hội đi học, bổ nhiệm…).

Mã số
B3.4.8
Phương pháp kiểm tra, đánh giá
- Kiểm tra hồ sơ, tài liệu.
- Phỏng vấn NVYT.
Bằng chứng, kết quả
- Có bằng chứng (ví dụ quyết định danh sách khen thưởng thường xuyên, đột xuất) đã khen thưởng, động viên NVYT bằng các hình thức khác nhau, có thể là:
+ bằng tiền (có quy định số tiền cho các thành tích)
+ bằng hiện vật (bộ ấm chén, cặp, túi…)
+ danh hiệu (chiến sỹ thi đua các cấp…)
+ Cơ hội đi học, bổ nhiệm vị trí cao hơn.
- Phỏng vấn NVYT trong danh sách nhận thưởng đều xác nhận bệnh viện có khen thưởng và nhận được phần thưởng vật chất, tinh thần như quy định của bệnh viện.

Quyết định khen thưởng tháng 7 năm 2026 của Bệnh viện A80

VHM
Bệnh viện A80 ban hành quyết định khen thưởng cho 2 tập thể và 42 cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ trong tháng 7 năm 2026. Mức khen thưởng được quy định cụ thể cho từng tập thể và cá nhân, nhằm ghi nhận và động viên tinh thần làm việc của cán bộ, nhân viên bệnh viện.

Quyết định khen thưởng cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ quý I và II năm 2026 tại Bệnh viện A80

VHM
Bệnh viện A80 đã ban hành Quyết định số 186/QĐ-A80 về việc khen thưởng 36 cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ trong quý I và quý II năm 2026. Mỗi cá nhân được nhận mức thưởng 472.000 đồng, tổng kinh phí khen thưởng là 16.992.000 đồng, trích từ Quỹ thi đua, khen thưởng của bệnh viện.

Quyết định khen thưởng viên chức hiến máu tình nguyện Bệnh viện A80

VHM
Bệnh viện A80 ban hành quyết định khen thưởng 07 viên chức, người lao động có thành tích xuất sắc trong công tác hiến máu tình nguyện. Mỗi cá nhân được nhận mức thưởng 220.000 đồng nhằm ghi nhận đóng góp tích cực trong phong trào hiến máu.

Quyết định khen thưởng đột xuất cho viên chức Bệnh viện A80

VHM
Bệnh viện A80 ban hành quyết định khen thưởng đột xuất cho bà Nguyễn Minh An với mức thưởng 472.000 đồng theo quy chế chi tiêu nội bộ năm 2026. Quyết định dựa trên các căn cứ pháp lý và biên bản họp Hội đồng Thi đua, khen thưởng của bệnh viện.

Quyết định khen thưởng đột xuất kỹ thuật phẫu thuật nội soi khâu lỗ thủng dạ dày

VHM
Bệnh viện A80 đã ban hành quyết định khen thưởng đột xuất cho các cá nhân có thành tích xuất sắc trong việc triển khai kỹ thuật mới phẫu thuật nội soi khâu lỗ thủng dạ dày. Hai bác sĩ được khen thưởng là ông Lê Minh Quân và ông Phạm Quốc Huy với mức tiền thưởng 2.350.000 đồng mỗi người. Quyết định có hiệu lực từ ngày ký và được thực hiện theo quy chế khen thưởng của bệnh viện.

Quyết định khen thưởng đột xuất cho cá nhân tại Bệnh viện A80 năm 2026

VHM
Bệnh viện A80 đã ban hành quyết định khen thưởng đột xuất cho 4 cá nhân có thành tích xuất sắc trong chăm sóc và điều trị thành công 5 trẻ sơ sinh bị suy hô hấp, non tháng nhẹ cân. Mức thưởng cho mỗi cá nhân là 512.000 đồng, trích từ quỹ thi đua, khen thưởng của bệnh viện. Quyết định này thể hiện sự ghi nhận và động viên kịp thời đối với các cán bộ y tế trong công tác chăm sóc sức khỏe trẻ em.